Wanneer op straat de vraag gesteld wou worden "Op welke pensioen denkt u uit te komen?" , dan zal het antwoord nagenoeg altijd "70% van mijn salaris". De praktijk is echter een andere.

Om op dit droomscenario uit te komen, moet er sprake zijn van een zogenaamde eindloonregeling en een dienstverband van 40 jaar bij een werkgever. Beide ingrediënten komen in Nederland nagenoeg niet meer voor.

Pensioengat

Voor de beleving van de werknemer is er dus sprake van een pensioengat. Hier kan de werknemer zelf iets aan doen! Pensioensparen.

Met bruto loon kan er fiscaal interessant gespaard worden voor een extra pensioenuitkering.